Меню
Главная
Авторизация/Регистрация
 
Главная arrow Менеджмент arrow Консультирование и коучинг персонала в организации

Краткий курс лекций по дисциплине
«Консультирование и коучинг персонала в организации»




СОДЕРЖАНИЕ


Когнитивно-бихевиоральный подход в психологическом консультировании Методы и технологии управленческого консультирования Основные теоретические подходы, используемые в психологическом консультировании Этапы и процедуры индивидуально-психологического консультирования Проблема эффективности консультативного процесса Цели, задачи и принципы индивидуально-психологического консультирования Профессиональная личностная позиция в работе консультанта Теоретические подходы к индивидуально-психологическому консультированию Профессиональный кодекс консультанта по управлению Виды управленческого консультирования Психологическая природа конфликтов. Определение потребности в консультировании по проблемам конфликтов в организации ТЕХНОЛОГИЯ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КОНСУЛЬТИРОВАНИЯ И КОУЧИНГА Организация работы психолога-консультанта в организации Проблема соотношения психологического консультирования и других видов психологической помощи Процедуры коучинга на различных этапах коуч-сессии Методы и приемы консультирования по вопросам самоопределения Этапы и технология коучинга Примеры применения теста личностных конструктов КОНСАЛТИНГ В ОБЛАСТИ КОРПОРАТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ Этапы консультационного проекта по корпоративному обучению Методы анализа особенностей идентичности Место управленческого консультирования в общей системе управления Проблема оценки эффективности коучинга Понятие консультативного контакта Этика бизнес-консультанта Цели и задачи психологического консультирования в организации Техники (инструменты) коучинга ОСНОВЫ ИНДИВИДУАЛЬНО- ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КОНСУЛЬТИРОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ Модели коучинга Инструменты консультанта по управлению конфликтной ситуацией Цели и задачи консультирования при организации корпоративного обучения Техника психологического консультирования Позиции консультанта и стиль консультирования Коучинг как вид психологической помощи. Принципы коучинга Анализ конфликтной ситуации Клиент в психологическом консультировании Экзистенционально-гуманистический подход в психологическом консультировании Этические принципы психологического консультирования Использование техник консультирования на различных этапах консультативного процесса Процедуры консультирования по проблемам ценностей, нравственных чувств, принятия решений Анализ и проработка жизненных ценностей Психоаналитическое направление в психологическом консультировании Техника индивидуально-психологического консультирования Методика "Двадцать утверждений", или "Кто я?" М. Куна и Т. Макпартленда Профессиональные требования к психологу-консультанту КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ И КОУЧИНГ СОТРУДНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ ПО ТИПИЧНЫМ ЗАПРОСАМ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ ПО ПРОБЛЕМАМ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ (УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ) КОУЧИНГ В РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ И РУКОВОДИТЕЛЯМИ ОРГАНИЗАЦИИ Консультирование по вопросам социального и профессионального самоопределения личности Виды психологического консультирования Влияние профессиональной деятельности на личность консультанта
 
Если Вы заметили ошибку в тексте выделите слово и нажмите Shift + Enter
 
Предметы
Агропромышленность
Банковское дело
БЖД
Бухучет и аудит
География
Документоведение
Журналистика
Инвестирование
Информатика
История
Культурология
Литература
Логика
Логистика
Маркетинг
Математика, химия, физика
Медицина
Менеджмент
Строительство
Педагогика
Политология
Политэкономия
Право
Психология
Религиоведение
Риторика
Социология
Статистика
Страховое дело
Техника
Товароведение
Туризм
Философия
Финансы
Экология
Экономика
Этика и эстетика